Мы должны подготовиться к 5g рабочих мест апокалипсиса | Саша Сеган

У моего таксиста в Сан-Диего был план. Он двигался в Ларедо, чтобы вернуться в дальние грузоперевозки. Он будет много работать в течение 10 лет, сэкономит пару сотен тысяч и уйдет в Мексику. Я сделал математику: это поставило его около 2028 года. Он мог бы просто сделать это до того, как все работы грузоперевозок уйдут.

На Qualcomm на прошлой неделе Криштиану Амон, президент Qualcomm CDMA Technologies, высоко оценил достоинства грядущей «экономики 5G», нарисовав картину автономных транспортных средств, умных городов, повсеместной дополненной и виртуальной реальности.

«Это будет так же важно, как и изменения, вызванные электричеством и автомобилями. Есть ряд отраслей, которые могут измениться: сначала производство, информация и коммуникации, а оптовая и розничная торговля - третье место», - сказал он.

Например, розничная торговля будет преобразована в дополненную и виртуальную реальность, избавляя от необходимости примеривать вещи или испытывать их лично.

«Всегда будет трансформация бизнес-моделей», - сказал Амон. «Нам сложно предсказать каждую бизнес-модель, которая будет на вершине 5G». Но согласно исследованию IHS, к 2035 году высокоскоростные повсеместно распространенные сети с низкой задержкой позволят создать 12 триллионов долларов США сопутствующих товаров и услуг, сказал он.

5G Убийца Работ

Все эти новые бизнес-модели, для меня, сигнализируют о старых, которые уходят. Автономные транспортные средства устранят водителей грузовиков и такси. Бюро статистики труда насчитывает 1, 8 миллиона рабочих мест в сфере грузоперевозок, что составляет 40 000 долл. США в год. Прошло. Водители такси: 233 700 рабочих мест за 23 510 долларов США в год. Это только от автономных транспортных средств.

Концепция продуктового магазина Amazon от Go обещает магазины без кассы. Это - 3, 4 миллиона рабочих мест, вероятно, компенсированных меньшим увеличением числа охранников. И если мы совершаем покупки в дополненной и виртуальной реальности, нам могут даже не понадобиться эти охранники, поскольку витрины магазинов по всей стране потемнеют.

Билл Гейтс говорит, что в ближайшем будущем склады получат большой успех от автоматизации; по словам BLS, до 200 000 "грузчиков, грузчиков и материальных грузчиков" не работают, и у этих людей, вероятно, нет образования, чтобы стать разработчиками приложений.

Еще до того, как 5G завладеет, мы увидим, как боты заменят многих из 2, 5 миллионов представителей по обслуживанию клиентов в этой стране. Эти рабочие места не требуют большого образования, но более высокообразованная рабочая сила также пострадает.

Телемедицина и дистанционное обучение VR позволят страховым компаниям и образовательным компаниям получать большую прибыль, сокращая персонал. Нам по-прежнему понадобятся врачи и учителя, но их будет меньше, поскольку новые технологии позволяют каждому работнику обслуживать больше людей. Там, может быть, 3 миллиона учителей, 1, 5 миллиона профессоров колледжей и, возможно, около миллиона докторов и помощников врачей. Эти работы могут быть заменены менее квалифицированными, менее оплачиваемыми обработчиками машин.

Повышение производительности за счет автоматизации уже опустошило рабочие места на производстве. Согласно отчету Университета Болл-Стейт в Индиане, «почти 88 процентов потерь рабочих мест в производстве в последние годы могут быть связаны с ростом производительности… Если бы мы сохранили уровень производительности 2000 года и применили его к уровню производства 2010 года, нам потребовалось бы 20, 9 миллиона производственных рабочих. Вместо этого мы наняли только 12, 1 миллиона », - говорится в исследовании.

Так как же выглядит общество, выброшенное из работы роботами? Если вы посмотрите на наши бывшие сталелитейные города, там депрессия, наркомания и умоление вернуться в прошлое. Но большая эффективность означает, что эти прошлые рабочие места никогда не вернутся. По данным Американского института чугуна и стали, для производства одной тонны стали требуется около одной пятой рабочей силы по сравнению с началом 1980-х годов. Эти виды сокращений рабочих мест, вызванных автоматизацией, теперь бьют по нефтяному пятну.

Amon специально назвал Uber, Lyft, Postmates и другие стартапы Gig-Economy в качестве новых крупных рабочих мест, созданных с помощью 4G. Он прав, но это предостерегающие истории, как и все остальное. Uber и Lyft отказываются от финансируемой работодателем системы здравоохранения в то время, когда наше общество не может договориться о том, как заменить финансируемую работодателем систему здравоохранения. Их движущие силы в настоящее время зависят от базирующихся на ACA торговых площадок, которые нынешний Конгресс обязался ликвидировать.

Мне вспоминаются несколько водителей Uber, с которыми я разговаривал и которые описывали долгие трудные дни работы по 9-12 долларов в час после расходов. («После расходов» является ключевым здесь.) Это соответствует независимому анализу водителей Uber, получающих около 24 000 долларов США после расходов, которые не платят арендную плату в зонах метро с высокой стоимостью имущества. Водители не стекаются в Uber, потому что это отличная работа. Они стремятся к этому, потому что это любая работа, которая лучше, чем отсутствие работы.

Потребительско-капиталистический аргумент в пользу технологически обусловленной производительности заключается в том, что она повышает жизненный уровень каждого, снижая цену на товары. (Тот же аргумент относится к иммиграции с низкой заработной платой или к низкой заработной плате в целом; вы можете выбрать своего чудовища.) Но недорогие коробки Roku и Chromebook не помогают, если рабочие места, доступные многим людям, платят настолько низко, что они могут не могут позволить себе основные потребности в еде, жилье, здравоохранении и образовании. Или если вакансии на их уровне квалификации вообще не доступны.

То есть, если технология не выйдет.

Технологии нужны для создания не просто рабочих мест, а рабочих

5G создаст рабочие места, конечно. Будут миллионы рабочих мест, создающих и обслуживающих сети, и тысячи рабочих мест, создающих и обслуживающих машины. Будут занятия, о которых мы никогда не думали, создание контента и приложений, которые мы не можем себе представить. Большинство из них потребует навыков, некоторые из которых еще не были изобретены.

Чтобы использовать пример из моей собственной жизни, я работаю над серией основанных на данных историй об использовании широкополосной связи. Механизмы сбора данных и инструменты отчетности для этой истории не существовали 10 лет назад. Специалисты по обработке данных и журналисты - это растущая область, в которой сочетаются рассказывание историй, программирование и статистика.

Райан Горостиза из Qualcomm сказал, что компания ожидает, что 5G создаст 22 миллиона рабочих мест по всему миру только в создании и обслуживании сетей. Многие из них будут находиться за пределами США, поэтому мы должны ожидать гораздо меньше рабочих мест, чем это, но будут рабочие места. Что делает индустрия технологий, чтобы удостовериться, что будущие таксисты и кассиры розничной торговли знают, как выполнять эту работу, когда у них нет времени или денег, чтобы вернуться в школу?

«Мы видели эти технологические революции много раз, и они требуют изменения навыков рабочей силы», - сказал Горостиза. «5G может упростить повторное убийство, поскольку оно обеспечивает доступ».

Слишком много энергии технического образования уходит в трубопровод. Девочки, которые не могут помочь 40-летним женщинам, которые были уволены и нуждаются в новых навыках, а также поддерживают свои семьи. Как общество, мы очень, очень плохо придаем новые навыки существующим работникам. Как технологии могут убедиться, что работники имеют новые навыки, необходимые? Нужно ли компаниям открывать школы? Нужно ли им объединяться и предлагать комплексное обучение для потенциальных работников, а не только для существующих? Как они обеспечивают, чтобы эти работники не голодали, пока они учатся? Успех немецких компаний может показать нам некоторые решения для переподготовки, если наши фирмы готовы вкладывать средства в обучение, которое включает в себя расходы на проживание работников, пока они учатся.

Есть также проблема людей, которые просто не изменятся. CBC сообщила о том, что мужчины в убывающих отраслях не хотят работать по типу «женщины» в растущих отраслях, таких как здравоохранение. Отойдите от гендерной политики здесь, и вы увидите, что есть определенный класс мужчин, которым действительно не понравится, когда нет достойных в культурном отношении, в основном, физических предложений работы. Перед тем, как отбросить их, помните, что они голосуют, и они голосуют сердито.

Мы видим один из результатов этих разгневанных избирателей прямо сейчас. В течение примерно десяти лет технологическая индустрия опиралась на квалифицированную иммиграцию, чтобы восполнить тот факт, что США не производят навыки, необходимые отрасли. Это собирается быть отрезанным от этих сердитых избирателей, которые говорят: «Если мы не получим работу, никто не сделает». К сожалению, их ярость не достаточно последовательна, чтобы требовать не только работы, но и навыков. Но я буду воодушевлен, если этот шок разбудит мир технологий до того факта, что он должен играть более активную роль в предоставлении американским рабочим навыков, необходимых им для успеха в будущем.

Билл Гейтс обеспокоен этим. В интервью Quartz он предлагает «налог на роботов» для финансирования переквалификации и повышения доходов в отраслях с очень низким уровнем дохода, ориентированных на человека, таких как уход за престарелыми на дому, которые попали в ловушку цикла, в котором очень мало денег для прогуляться. Товарищ миллиардер Марк Кубан соглашается. Однако полагаться на правительство в решении проблем, создаваемых технологической индустрией, просто не по плечу. Он просит кого-то убрать твой беспорядок. Это не круто. Технология создает эти проблемы; Технология должна приложить добросовестные усилия для их решения.

Гибсон против Star Trek

Если мы достигнем нового равновесия рабочих мест в автономном мире 5G, будет ли оно намного ниже полной занятости? Или доступные рабочие места будут в основном настолько низкими, что они не смогут оплатить основные расходы на проживание? В этом случае базовая основа нашего общества - то, что вы работаете на заработную плату, чтобы выжить - разрушается. Тогда индустрии высоких технологий, возможно, придется продвигать радикальные решения, такие как всеобщий базовый доход, чтобы американцы не голодали, когда большинство работ выполняли роботы.

Какую культуру создаст 5G, недостаточно занятая и чрезмерно связанная? Будет ли это похоже на антиутопию « Готового первого игрока» Эрнеста Клайна и « Периферийного» Уильяма Гибсона, где мы отступаем в блестящие виртуальные миры, потому что наше физическое царство рушится от пренебрежения и депрессии? Будут ли это нищие Нресс Кресс в Испании , разделенные на продуктивных «ослов» и массу бандитских «печенек», которые кормили хлеб и цирки за свои голоса? Или это будет вообще приятный, пост-дефицитный мир 2100-х годов в Star Trek ? (Помните, однако, что этому приятному миру предшествовали 50 лет хаоса и войны.)

Технологическая индустрия создает проблему. У него есть потенциальные ответы. Он способен изменить мир. Часы тикают. У нас есть десять лет.